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              求職簽名: 不特別,但卻是唯一。

              余先生--個人簡曆簡曆編號:RENCAI117133 更新日期:2019-09-05 13:57:21

              • 性      別: 男民      族: 漢族出生日期:1986-10-20
              • 婚姻狀況: 未婚政治面貌: 群衆身      高: 170
              • 體      重: 65戶      籍: 廣東省江門市開平市最高學曆: 大專
              • 所學專業: 會計畢業院校: 江門市廣播電視大學畢業時間: 
              • 現所在地: 廣東省江門市開平市特征概括: 綜合能力強

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              自我評價

              我不是一個守成者,
              因爲我喜歡改變,喜歡挑戰常規尋求突破,從而實現自我提升。
              我是一個變革者,
              因爲我喜歡創造,喜歡從創新中尋找機會,從而成就自我價值。

              求職意向

              職位性質:全職到崗時間:隨時月薪要求:面議 要求提供住宿
              意向崗位:生産/營運/工程生産主管/督導/領班,生産/營運/工程營運主管,市場/公關/廣告企業策劃人員,行政/人事/後勤人事主管,營銷-管理營銷主管
              意向行業:機械/設備/重工,,,,公關/市場推廣/會展,其他行業
              工作地區:廣東省江門市台山市,廣東省江門市蓬江區,廣東省江門市江海區,廣東省江門市開平市
              其他要求:我屬于複合型,依托自身學習及適應能力,近乎所有行業都能發展。
              期望能從事策劃、營銷、管理等相關職位,崗位薪酬希望是以獎金或業績爲主要構成部分。
              (暫不考慮保險和地産)

              教育背景

              起止時間學校名稱專業名稱學曆
              2011年9月-2014年7月江門市廣播電視大學會計大專
              專業描述:成人業余

              工作經曆

              起止時間公司名稱所屬行業所在部門職位名稱
              2012年0月-2015年0月開平某保健食品公司醫療/護理/保健/衛生班長
              職位描述:公司從事保健食品研發、生産、市場推廣、銷售及旅遊項目。
              本人任職于成品車間,負責班組生産、任務規劃、人員調配(3-10人)、品質管控、設備調試、設備優化等工作,有豐富的一線工作及現場管理經驗。
              離職原因:晉升空間有限
              2016年4月-2019年6月開平某港資集團服裝/紡織/皮革主管
              職位描述:任行政人事主管(16-18)及實驗室主管(18-19)【同集團不同公司】
              行政人事主管:
              從生産部門調至總經辦,再空降至行政人事部,期間主要負責行政人事日常事務管理工作(部門11名員工);主導人員招聘、6S管理、安全生産管理、培訓等,協助公司及集團開展各類大小型活動籌劃(200-2500人),有豐富的組織、規劃及管理經驗。

              實驗室主管:
              部門從事紡織品化學及物理檢驗和客戶認證,以AATCC、ISO、ASTM等國際檢驗標准爲主,與國際知名第三方檢驗機構也有聯系跟合作,如BV、SGS等。
              任職期間主要負責人員及現場管理(部門11人)、對多個國際行業標准進行解讀(現學現做);和公司生産部、品質部、業務部及客戶方進行多方協調和溝通以確保部門的專業性獲得認可。
              離職原因:發展與薪酬不符合要求

              語言能力

              外語語種掌握程度
              英語一般

              職業培訓

              起止時間培訓機構培訓課程培訓地點獲得證書
              2017年10月-2018年2月佛山某咨詢公司ISO 9001:2015內審員培訓內培內審員資格證
              詳細描述:爲ISO 9001:2015新版推行、資料編制、內外審核等工作進行培訓

              綜合能力

              技能專長
              複合型人才,依托自身學習及適應能力,近乎所有行業都能發展。
              精通6S管理;
              豐富的知識儲備,不拘一格的想象力和創造力;
              有大型活動組織及主導經驗;
              有管理、培訓、人事、行政、采購及生産經驗;
              有一定的勞動法知識;
              有規劃能力,能將抽象想法變成具體的、可落地執行的經驗;
              學習能力強,思維活躍富有想象力,敢打破常規求發展。
              (有C1駕照)

              聯系方式

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